a,别走神。读《罗斯福》一书，其中有这样一个情节很有意思：哈里曼回忆，有一次丘吉尔为了维护英美的政策，淋漓尽致地发挥了他的辞令，使英方的译员竟搁起笔来听得出神，一时忘记了逐字做笔记的责任。丘吉尔却不能原谅这样的失误，他把译员狠狠地训了一顿，然后重新把他的话讲了一遍，让这个不幸的小译员记下来照翻。在这段有趣的插曲中，斯大林仰天哈哈大笑，对丘吉尔说：“我不懂你的话，但我喜欢你的精神”。(《罗斯福》第377页)这个译员算是幸运的，碰到严厉的领导，职位可能都保不住;倘若碰到幽默的领导，说不定还会为自己的演讲能力而自豪，顺便夸上这个译员几句。
B，灰色状态。雷铎在《生命说明书》一书中谈到“灰色状态开发术”，他写道：“灰色状态是一种什么样的状态呢?我觉得是一种比清醒状态更好的状态，是偷懒。”“按照我的经验和感觉，生命当中除了睡眠和清醒之外，应该还有一个灰色状态。假如这一状态利用得当的话，那么人生真正有用的时间基本上就达到60%了。更何况这种灰色状态往往是出灵感的时候。心理学家已经做了大量的研究分析，指出人类的灵感经常不是在清醒的时候产生的。因此，减少不必要的阅读，减少不必要的交际，再加强对灰色状态的利用，这可能是走出生命误区的较好办法。”(《生命说明书》第159页)
我也比较同意他的说法。常写文章的人都知道，题目、想法是很重要的，没有好的、正确的、有价值的想法，文章就无从谈起，下面的程序就无法进行，在某种意义上说，想法是最重要的。问题在于怎样才会有想法、灵感呢?方法可能很多，像雷铎说的利用好灰色状态非常重要。我常常在睡觉的时候，或似睡非睡的时候，脑子里有了好的想法，甚至一篇文章的结构和语言都勾画好了，可是第二天早晨醒来时却大都忘记了，怎么也想不起来，所以有的名家告诉我们这就是灵感，应赶快起来用笔记下，弄不好这就是创意。我常常在散步时一个题目突然蹦出来了，在认真在脑子里搜集论据，一篇文章就成雏形了，而这些在电脑、或办公桌前是想不出来的。在放松时、在迷迷糊糊时，大脑会处于一种扩散式思维的状态当中，因此获得的灵感比清醒时的单向思维多得多。
C,“从来不办公”。一位曾接近邓小平的晚辈说“邓伯伯说他从来不办公，”也就是说，一代伟人邓小平对“办公”有他自己的一番理解，并不是一定坐在办公室才叫做办公。
据悉，一位新华社摄影记者有一次在北戴河想给邓小平拍张办公照，老人家勉强摆了个坐在办公桌前办公的样子说，“我从来不这样办公”。邓榕更是直截了当解释：“老爷子晚年不习惯正襟危坐地在桌前办公，平时他喜欢坐在屋角的卧榻或沙发，腿放在脚凳上批文件，旁边茶几上放着茶杯、眼镜、放大镜”。
记者为何要邓公“正襟危坐”拍摄?恐怕是与传统习惯有关。是的，在人们的眼中，领导人办公似乎就得“正襟危坐”，背后似乎必放着一排书柜。认为只有这样，才显示办公的“全神贯注”，才显示办公的“严肃认真”，才显示“领导气派”。其实，人的“全神贯注”不在乎坐的姿态，人的“严肃认真”也不在乎“正襟”。作为第二代领导核心，邓公治国匠心独运已为举世所公认;他的办公方式不拘一格也与此不无关系。
不拘一格方式办公也突显邓公一个十分显著的风格：实事求是。他本身就是实事求是坐言起行的榜样。比如，1984年、1992年两次南巡，有力地击退了左的干扰，为特区发展助威壮胆，廓清了方向。邓公的“不拘一格”办公方式也启迪着人们，办公处理政务关键的是实事求是。为着弄清事求出“是”，就要求各级官员善于调查研究，到群众中，到第一线去，听听人民群众怎么说，看看事情发生发展的来龙去脉，析析个中出现的矛盾与问题。这样，才会做到心明眼亮头脑清醒，才会避免乱批文件乱决策的弊端。而现在某些矛盾经常发生的地方，尽管个中有这样那样的教训，但领导情况不明、听信偏信、官僚主义严重恐怕也是原因之一。而医治这类病症其实并不难，就是要横下一条心，少蹲办公室，少上电视，多跑实践，多问群众，多作调查研究。
从这个角度而言，邓公“不习惯正襟危坐”对人们不是一个有益的启示吗?(2004年8月22日红网作者：冯创志)
凤凰卫视7月29日《特别节目》节目播出“卓琳介绍邓小平性格”。以下为文字实录：他不坐办公室，他就坐在那个椅子上。他有一个小桌子，他就写文章他就来这儿写，记录下来。他不写长篇文章，他就说我今天要讲什么话，写几个农业、工业、铁道，写几个字，没写什么起稿，到时候他就讲了，就给人家记录下来了。记录下来了然后人家就把第一稿给他看看，让他改一改，因为都是他讲话的记录。
霍英东是一个很有智慧、极有效率的人。林锡鎏主席说：“霍(霍东英)先生要我跟着他，做他的秘书，跟着霍先生参加会议、去打球等。”林主席介绍：“霍先生在任何时候都用脑袋去想事情，他是一个不能闲下来的人，坐车的时候他也要看文件，也要批文件，走路的时候也要谈公事，打球休息的时候也要谈公事，所以我跟在霍先生身边主要是看他怎么样解决问题，如何和别人谈话，如何决定事务等，我在霍先生身边这么多年，对这些事都比较有感触。”杨一波教授说：“霍先生他对工作的这种执着、勤奋、投入对您的影响是很大的。以至于您现在在这个年龄还能够饱满地工作，就是受到霍先生这方面的影响。”
2021年9月15日
