改革的不易，是因为困难太多、阻力太大。
一把手的交流涉及的是人的事、“头”的事，尤其如此。这些阻力有来自被交流干部自身的、家庭的，有来自舆论的和一些人动用各种关系说情，实际上给我施加压力的，但令我始料未及的最大的阻力，竟然是来自地方党委的一位负责同志。
沙县公司经理刘多旺，是我们最先要交流的一个干部。
这是因为他屁股底下有火药桶，且“嗤嗤”冒烟了。青州造纸厂是我省一家大型的国营造纸企业，供应南方十多个省、市报社的新闻纸，它是沙县公司最大、年交保费最多的客户。这是块肥肉，平安保险公司垂涎于此，屡屡长途偷袭。公司在此设立网点，乃当务之急，可又没基建指标。于是动了歪脑筋，利用五.二洪水的机会搞假赔案，把钱放在建行基建户头上，准备用于保险站建设。这事被人告发，人行派人进公司查假赔案，一查一个准。刘称这是受领导暗示所为。
建宁的案子还没有搞清楚，沙县又暴雷。
我急忙带人去灭火，责成沙县公司立即收回假案赔款，冲减赔款支出，增加公司利润，将投入基建的款项挂帐，待后申请基建指标。沙县公司阳奉阴违，没有完全照我的意思办，谎说已经自纠，我也没派人再去检查就轻信了他们。二十多天后，马副行长突然打电话问我：“陈总，你沙县的账上还有钱，为什么不把赔款全部冲减?有人反映你们真违纪，假自纠。老陈，这问题很严重，金额不小，你们可要认真对待。”
“马行长，我这就去沙县，容我把情况搞清楚再向你汇报。”放下电话，我就带着监察室的林德大去了沙县。我直奔财务室，叫会计搬出账本一看，账上果然有钱没冲减赔款。此时,刘闻讯也走进财务室，见到他我一肚子火。“你搞什么名堂，留下这些钱想干什么?”
“我……我想……”他嗫嚅道。
“想去坐牢，是吗?”
“青纸的房子快建好了，我没有钱给人家，所以……”原来他想用一半冲减赔款以应付上面，留下一半等风头过去，再用于基建。
“瞎胡闹，困难归困难。但不能搞假案，更不能阳奉阴违搞假自纠。你一错再错，目无法纪，不怕***啊。”我严厉批评他。
“一分不留，全部冲减赔款，现在就调账。”有了上回的教训，这一次我亲眼看着财务把账目处理清楚后才离开，不要再犯官僚主义的错误。
刘多旺同志严重违规违纪，市人行责令我们要严肃处理。
怎么处理?沙县的情况与建宁不同，一是可能真有“暗示”，二是没有搞小金库用于员工福利，但公司内不断有人告状。一个单位的主要领导，但凡有尾巴，是不会没人踩的，当头的人往往于无形中得罪了下属而不自知，这些人喜欢给领导找茬。从教育、爱护干部考虑，我们决定免除刘的职务，先到机关帮助工作，待后再交流，这样既安抚了告状人，也照顾了刘的面子。我找刘谈话，他居然不接受，为自己评功摆好，说自己如何努力工作，深受员工支持，同时大叫家庭困难，不愿离开沙县。就在此时，一封信又告到了省人行，金融检察专员办公室要求严肃追究刘个人责任，我汇报了上述处理意见，省公司认为是恰当的。我再找刘谈话做工作，要他接受处理，他仍然思想抵触。
我上午找刘谈的话，下午刚上班沙县的杨书记和一位副县长就到我办公室为刘说情来了，他们主动承担了美莎制衣厂假赔案的责任，说这是县里要刘这么干的，如果错了可全额退回赔款。言谈中书记还把刘大夸了一通，说他有事业心，处事谨慎稳重，在沙县的科局级干部中是佼佼者。说是县里一直鼓励干部大胆工作，只要个人不装腰包，县里会为干部撑腰。如果我们处理了刘经理，对地方干部的积极性会有很大的影响，建议我向上汇报，不要给他处分。并说：“如果你们不用这个干部，我们县里要。”我隐然一笑，没有插话，恭听书记宏论，待他话毕，我答应向上汇报。
次日早上刚上班，刘多旺给我打电话说：“昨晚上老婆哭了一夜，做不通工作，她不愿意离开沙县。”
我说：“没有让她离开沙县，免职、离开沙县的是你。”
“她不同意我离开沙县。”刘被我呛了一句，哑火了一会儿，然后回过神来慌忙对我解释。
“工作上的事，你是听组织的还是听老婆的?!”
多旺沉默了一会，说：“陈总，你为什么一定要我离开沙县呢?”
“为什么就不能叫你离开沙县呢?”我反问他。“退一步说，你没有违纪之事，在这里干得很出色，市公司给你换个岗位行不行啊?干部交流，不是很正常的事嘛，告状信这么多，说明沙县的员工并不支持你。你不知道自己屁股底下的火药桶在冒烟吗?免职、交流出去，这是对你的爱护。我告诉你，在一个地方呆久了的老经理都要交流，只是先从你开始。”
“陈总，只要你支持我，我有办法对付那些人。”
“你听清楚，我只会支持你爱护群众，调动员工积极性，不会帮助你来对付群众，打压员工。多旺同志，你要有自知之明，自己做了错事，留着把柄让人家抓，这些告状都是冲你来的，只要你不走、不倒，人家就继续告。说句不好听的话，你在沙县不受欢迎了，赶紧离开吧。”
“不受欢迎，他们能把我怎么样?!”仗着有人撑腰，他盲目自信。
“多旺，你头脑要清醒，不要心存侥幸，你的违规违纪的事实摆在那里，谁也抹不掉，没有人可以保你免于处理。听我的劝告，否则你会后悔的。”刘平时话不多，但他思想固执，自以为有后台，不把群众放在眼里，连我的话也听不进去，还以为我给他过不去。
“陈总，你还是让我留在沙县吧!”刘央求说。
“也行，留在沙县，就撤职处理，你自己想好。”他听了不再言语。
与此同时，沙县的杨书记正坐在省公司老总的办公室里，向他说着找我时大体相同的话，表达对处理刘多旺问题的殷殷关切。之后，省公司研究了两个方案：一是维持先免职、再交流，二是实在家里有困难，离不开沙县，就降为副职，再派经理去。谢总说：“你根据情况，给县里先通个气，如果不获支持，可寻求市里帮助”。一个地方领导如此异乎寻常地关切我司对刘的处理，超乎我的预料，我真的要寻求市里的支持了。
我给刘多旺传达省公司处理意见，他依然拒绝接受，竟狂妄道：“这个事，我自己做不了主，你们跟县委商量去。”还劝我说：“陈总，你事业心强，大家都知道。你在这里最多也就呆两三年，本来很好过，不必对我那么严厉、那么认真，你现在是我的领导，以后咱们可能是朋友，你何必呢?!”
我笑笑，说：“多旺，我真诚希望你，一不要以为是我给你过不去。二不要忘记自己端谁的饭碗，你是条条的人，屁股要坐正。三不要以为真有人会***保你，就一直跟组织顶着干，胳膊拧得过大腿吗?我倒要问你一句，依仗块块***命对抗条条，你何必呢?!”
刘听罢又絮叨他对公司的贡献，我打断他的话说：“我很忙，没时间再听你说废话了。对你的处理，就两种选择，自己想好。给你两天时间，不回话，就降职处理，公司再派个经理去。”刘神情沮丧地离开我的办公室。刘的顽固和狂妄态度，促使我直接寻求市里帮助，我给分管领导汇报情况后，赢得了支持。
刘多旺到时间还没回话，我派调研员沈发群和人事科长去通知刘，公司党组将不顾其个人意愿下达降职处分决定。没想到这一回，他态度大变，表示乐意接受异地交流的方案。他对沈调研员说：“我很后悔，要不是县里有人保，我也不会抗拒到今天，不会闹得如此纷纷扬扬，还得罪了陈总。”他一再向沈调研员表示，陈总那样处理是好心，很对不起。说自己讲话有不妥的地方，要老沈转告，希望能得到我的原谅和宽容。
他的后悔，是我预料中的事。
刘多旺自恃有人支持，对抗组织，劳心费劲，结果回到原点，最终还是选择我最早给出的异地交流的处理方案，这回困难也没有了，老婆也放行了，自己灰溜溜离开了沙县。真以为有人会***保你吗，这样想就太天真了。
他走了，告状信也没了，沙县也平静了。
刘多旺啊，你这个愚顽不化的“家伙”，因为你带了个坏头，给我的工作增加了许多少的困难，好在多数干部虽然也有这样那样的困难，但他们顾全大局，服从组织的安排。刘本来是第一个要交流的，结果他倒成了最后一个到任的交流干部。至此，这块顽石被搬动了，我攻克了最后的堡垒，市公司层面的几项改革任务艰难完成，公司的发展踏上了新征程。
