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行政前台文员年终工作总结范文

  • 作者:林翠华
  • 来源: 原创
  • 发表于2024-10-17 11:56:18
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  • 行政前台文员年终工作总结范文(精选3篇)

      行政前台文员年终工作总结范文 篇1

      即将过去的20xx年是充实忙碌而又快乐的一年。在这岁末年初之际,回首过去,展望未来!过去的一年里,在公司的指引下,在部门领导的关心帮助及同事之间的友好合作下,我的工作学习得到了不少的进步。

      从去年开始担任管理部前台文员以来,工作认真负责,任劳任怨,在这岁末之际将去年的工作情况总结如下:

      一、认真负责的完成了文员的例行工作,具体如下

      认真做好来电的接听、访客的接待工作,做好订饭、订水工作;

      做好文具的购买计划和消耗总结工作;

      做好每月的考勤工作;

      做好长途电话的管理工作;

      将公司内的图书、杂志编号、分类整理,形成电子文档,使图书、杂志的管理规范化;

      协助做好招聘工作;

      做好办公室内务管理工作。这其间,因为排气扇导致电源跳闸多次与装修公司、物业管理处协调;

      注意植物的保养、更换及办公室内的清洁、保洁;

      注意复印机、打印机、热熔装订机等办公设备的保养。

      二、在完成以上工作的同时,还圆满完成公司临时安排的工作,比如说

      组织每个月的团队活动。先后组织到暨南大学打球、天河公司游泳、天河公司烧烤、员村文化宫打球、从化温泉度假,都取得了较好的效果,加强了同事之间的交流,活跃了公司气氛。另外,9月底曾策划员工欢送大会,欢送吴涛等离职员工。

      办好公司的内刊。从七月到十二月,一共办了五期内刊。经调查,普遍认为水平尚可。但因为大多数人工作较忙或其他原因无法投稿,造成每一期内刊的`都存在稿源不足的问题。未能想方设法调动员工的写稿积极性,除了自身原因之外,也与管理层等其他因素有关。

      公司网站的建设。由于没有制作网页的经验,所以存在很多技术问题不知如何实现。在不断学习的过程中,修改了主页,实现了公司产品等部分链接。因为公司形象需要重新策划,此项工作暂时告一段落。

      三、同时还协助其他部门工作

      销售部成立后,曾参与销售部的销售例会,整理会议记录及销售部一些常用资料、表格;

      协助开发部制作国资、灯饰eRP等项目的部分图片;

      协助市场部进行国资宣传资料的排版、整理;

      另外还参与了公有物业产品化的测试及《授权管理》等几次幻灯片的制作。

      总的来看,在过去的一年里,我的工作是尽职的,但也有不少的遗憾。考勤的管理一开始并不规范;

      长途电话也因为疏于管理存在一些不良现象。

      行政前台文员年终工作总结范文 篇2

      1、负责前台服务热线的接听和电话转接,做好来电咨询工作,重要事项认真记录并传达给相关人员,不遗漏、延误;

      2、负责来访客户的接待、基本咨询和引见,严格执行公司的接待服务规范,保持良好的礼貌礼节;

      3、负责公司接待室及领导办公室的卫生清洁及桌椅摆放,并保持整洁干净;

      4、早上给同事开门。保障员工饮水的及时供应;报刊杂志的收取和保管及信件的收取和发放。

        二、行政工作方面

      行政工作是繁琐的,小到复印、扫描、传真、订餐、发快件、印制名片、订阅报刊杂志、文件的保管、联系清洁公司清洗地毯、列需要采购的办公用品清单、电子邮件的`查收与转发、办公设施环境维护协调、协助销售部进行投标文件的打印、整理及标书的装订、库存物品的临时保管与统计、会议纪要的记录和整理,大到费用结算、订房、订机票等等。每一项工作的完成都是对责任心和工作能力的考验,如何化繁为简而又能保证万无一失,如何以最小的成本换得最高的效率,这已经不单纯是对现代企业从事业务工作人员的要求了,对行政工作人员也同时适用。

        三、人事管理方面

      1、落实相关人事管理制度初到公司,由我负责公司的考勤统计工作。在执行过程中,我尽快适应公司的政策安排,尽可能做到实事求是地统计考勤,每月初以统计数据为依据制作考勤统计表,并及时交由财务制作工资表;

      2、人事相关资料。为了方便开展人事工作,规范管理人员情况,部门根据工作需要,在上级的指导下,建立了相关人事表格并统一了格式,包括《应聘登记表》、《入职员工简历表》、《车辆审批单》、《请假申请表》、《未打卡情况登记表》等,也加强了各部门之间工作的沟通与联系;

      3、归档人事档案及时更新各兄弟公司及相关往来单位的通讯资料。对于公司的业务效率的提高是很重要的,因此需要及时更新通讯录并上传至群邮箱中,给公司各位领导及办事员备查使用。另外在员工档案的管理上,做到分别以纸板和电子版备份,严格审查全体员工档案,对资料不齐全的一律补齐,并及时将最新的信息更新。员工档案是随时掌握员工基本资料情况的资源库,也是建立员工人才储备的一个重要环节,它包括员工手写档案,包括在职人员员工档案,离职人员员工档案,以及应聘人员档案存档三部分,档案的建立以及有效管理,有利于公司随时掌握在职人员以及人员流动情况,并建立公司的人才储备库;

      4、制作员工生日统计表并及时提醒领导给大家准备生日礼物。为大家创造一个和谐温馨的大家庭的环境,也是我们公司的企业文化基础建设的一部分;

      5、组织每个月的团队活动。先后组织到、聚餐,到唱歌及给员工庆祝生日,都取得了较好的效果,加强了同事之间的交流,活跃了公司气氛;

      6、协助部门主管起草行政文件、放假通知、温馨告示草案等。

      新的一年对我们来说意味着新的机遇与挑战。新的一年我将用自己最大的热情迎接来年的工作!

      行政前台文员年终工作总结范文 篇3

      工作总结

      转眼间,我已来到公司4个月担任前台一职务。这个岗位没有像销售人员、设计部人员对公司贡献那么直接,但我觉得也是一个必不可少的岗位,为了公司的目标而更好的为大家服务,让大家做起事情来更能得心应手。在这几个月以来,在领导和同事的帮助下,我已经熟悉了工作和环境,顺利完成了工作,当然也有许多需要改进的地方。

      一、日常工作情况

      我的日常工作是接待来客人员、电话的转接、收发快递、传真、快递费用统计报账、考勤的核对统计、质检报告登记、办公用品的申购领用发放等,虽然看起来都是比较琐碎简单的事情,但是要把它们都做好,还是需要很多技巧与细心。

      1、 认真接听来电,把来电内容准确无误的传达给对方,以免耽误事

      2、 及时收发快递,让大家都能够及时拿到快递的物品,提高工作效率

      3、 收发传真的时候注意对方有没有收到,字迹是否能够看清

      4、 发快递的时候注意地址,顺丰是否能到,如不能到要及时用其它快递发往。

      5、 临时性工作处理,如打印机需要加粉了,需要收集公司需要加粉的打印,联系物

      流车辆,统一送去加粉和维修;技术部需要用蒸馏水,负责及时订水,使工作能正常运行;考勤机故障问题,及时联系售后技术,尽快维修,保持大家能上下班能正常打卡等等一些临时事情处理,我都会想办法解决。

      6、 每月月底从打卡机导出考勤记录,不清楚的地方找到本人核对,在进行统计与汇

      总,最后提交。期初觉得到月末之后核对起来比较困难,很多都忘记了,后来变找到技巧,改为每天记、随时记、这样到月末在统计起来就相对容易了。

      7、 检验报告的整理:收到检验报告后交到采购部经理,进行编号后返回,然后我再

      进行页码编号,录入登记,给生产部、直营部、和成品库复印件,然后存放归整起来,也方便利于大家查找。

      8、 新员工

      9、 协助招聘

      10、 办公用品

      11、

      12、

      13、 固定资产 员工活动 公司群维护

      14、

      二、工作中的不足

      1、 考勤过程中存在失误,虽然已经改正过来,没有造成太大影响,但这提醒我,说明

      我还应该细心、细心、再细心。考勤做出来以后要核对再三,确定准确无误再提交。一定要避免同样错误发生。举一反三、其它的事情都要再细心些

      2、 考虑不够周到,许多方面还是考虑的不够周全,以后需要改进,先多想想,在做事,

      以便更好的完成工作。

      3、 与领导及时沟通、汇报工作进度做的还不是很好,以后要多加沟通,这样领导才知

      道工作进度情况,以便安排接下来的工作。

      三、总结

      在过去的几个月里,我很感谢部门经理及同事们对我的帮助、也是因为他们、我才会慢慢成长、学会了许多东西,今后我一定更加努力、认真做好每一件事情、脚踏实地一步一脚印的完成好自己动作。

    【审核人:站长】

        标题:行政前台文员年终工作总结范文

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