35岁这个坎
过了35岁这个坎，工作也不好找了，不知为什么，明明到了奋斗的年纪，偏偏被社会刷下来，失业的人群也多了30到35岁以上的人们。工作也是越发的难找，专业不只是专业，不光是要有一技之长，最好是全能的人才。是不是有点不现实呢？做好一件事，就很难了，现在要什么都会，是不是太难了。
35岁这个坎，让35+的人们，左右为难，明明可以施展才华的时候，却被社会所淘汰了。他们可是上有老，下有小的人，有房贷车贷的人，一个人扛起一个家，压力也是挺大的，一旦失去了工作，也不知如何应付。被优化是他们，不是能力的问题，就是年龄的问题，单位要求年轻化，为了薪资不涨，员工的成本降低，企业的职场文化，渐渐地被外界吐槽，是不是出现了问题，招聘也是短期的合同，本来人才就不好招了，还要缩减员工，一个人干几个人的工作，是不是太累了呀！
35岁这个坎，以前是没有问题的，还是可以找到工作的，没有年龄上的偏见，这个规矩也不知从何开始的，现在个人的社保也是年年在涨，如果失业了，为了拿到养老金，不得不交社保，也是一种压力。35岁本来是个打拼的年纪，要求涨薪资也是正常的事，可是现在的领导，不愿意加薪，低成本的工作，让人觉得很无奈。
35岁这个坎，本应是培养人才的时候，他们自己也有了自己的经验，也是可以独当一面的时候，可是现在偏偏在工作上成了一个坎，年轻人没有经验的，也是找不到工作，搞得高不成低不就，没有完美的人才，都在实践中学习经验，全能的人也不是一蹴而就的，也是需要时间去培养的。
工作上要求效率，要求速度，像快餐一样的感觉，没有自己的时间，手机也是待命的，打工人也是辛苦的呀！到了35岁还要面临失业的危机，这个坎真的不好过呀！又要工作，也要顾家，总要去平衡生活，这个有点难呀！
35岁这个坎，不好过呀！失业的人也是比比皆是，躺平也不是个事，可是社会的压力，还有工作上的劳累，让到了个年纪的人，失去了动力，找工作难，工作累，怪不得被外界人说，国内的企业职场文化是有问题的，对打工人的不公，为了企业的成本，也是留不住人才，企业可能也要被淘汰的。
打工人真的不容易，年轻时没经验不要，有了经验怕结婚，结婚了怕有孩子，总之生活上的事，总是会打扰工作，是不是哪里出现了问题，以前的单位都是可以搞定的事，现在却难上加难了。
好想回到过去，没有压力，可以开开心心的工作，平平安安的回家！日子也是快快乐乐的，也没有35岁这个坎，工作到退休，是一件幸福的事，我们离幸福还远吗？
